01VIDEO 社長からのメッセージ

TOP INTERVIEW

02VISION ヴィジョン・夢

不器用でも全然構わない！
「はなまる」は、コツコツ頑張っていける人が成長できる会社。
そして、成長したいと頑張る人を会社がシッカリとサポートしています。

03MEMBER 社員紹介

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    新卒採用

    新卒入社で、はなまるの理念や経営陣に惹かれ入社いたしました。現場の仕事を覚えていくことで、SVや管理職に就いたときにとても役に立ちました！なんといってもこの会社がとても好きです！

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    中途採用

    中途採用からの入社でした。今まで飲食業界で務めて来ましたが、はなまるではキャリアアップが見込めていた点と、実際にキャリアアップが出来たことで、心身共に充実しています。頑張りが評価される会社なので働いていてとても楽しいです。

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    アルバイト

    アルバイトからの入社で単純に仕事が好きでした。 私自身、飲食店は人が重要と考えてましたので、 その「人」を大切にしている会社という点も社員になるうえで大きなポイントとなりました。

04HISTORY 歴史・年表

讃岐うどんの本場・香川県に生まれた一件のうどん屋。
｢はなまるうどん｣の歩みはここから始まりました。

  • 平成12年5月
  • 平成14年4月
  • 平成14年5月
  • 平成14年9月
  • 平成14年9月
  • 平成14年12月
  • 平成15年4月
  • 平成15年4月
  • 平成15年5月
  • 平成15年8月
  • 平成15年12月
  • 平成16年6月
  • 平成16年7月
  • 平成17年7月
  • 平成18年5月
  • 平成19年6月
  • 平成19年10月
  • 平成20年11月
  • 平成21年7月
  • 平成22年5月
  • 平成23年2月
  • 平成23年3月
  • 平成27年4月
  • 平成27年5月
  • 平成28年1月
  • 平成28年5月
  • 平成28年10月
  • 平成30年2月
  • 平成31年4月
  • 令和2年5月
  • 創業店舗「はなまるうどん」木太店を香川県高松市に開店。
  • 香川県外へ初出店、「はなまるうどん倉敷児島店」を岡山県倉敷市に開店。
  • 「はなまるうどん」のフランチャイズ事業を開始。
  • 東京へ初出店、「はなまるうどん渋谷公園通り店」を東京都渋谷区に開店。
  • 東京都中央区に
    東京事務所を開設。
  • 高松工場（香川県高松市）稼動。
  • 千葉工場（千葉県佐倉市）稼動。
  • 50店舗突破。
  • 東京事務所を東京都中央区内で移転し、東京本部に改称。
  • 100店舗突破。
  • 150店舗突破。
  • 株式会社吉野家ディー・アンド・シー（現・株式会社吉野家ホールディングス）と資本業務提携締結。
  • 静岡工場（静岡県御殿場市）稼動。
  • 本店を東京都中央区の東京本部に移転する。
  • 株式会社吉野家ディー・アンド・シー（現・株式会社吉野家ホールディングス）の連結子会社となる。
  • 沖縄工場（沖縄県浦添市）稼動。
  • 200店舗突破。
  • 250店舗突破。
  • 子会社・花丸餐飲管理（上海）有限公司設立。
  • 上海万博内に実験店「花丸烏冬　世博店」を開店。
  • 海外１号店「花丸烏冬面　上海美羅城五番街店」を中国・上海に開店。
  • 300店舗突破。
  • マレーシア１号店「ミッドバレー・メガモール店」をクアラルンプールに開店。
  • 350店舗突破。
  • 本店を東京都中央区日本橋箱崎町に移転する。
  • 北海道工場（北海道札幌市）稼働。
  • 400店舗突破。
  • 450店舗突破。
  • 500店舗達成。
  • 1号店創業から20周年。

05SALARY 募集要項

  • 総合職採用

    給与について

    給与
    職位 基本給 職務手当 給与（月額）
    SI店長 260,000 40,000 300,000
    Sr店長 240,000 30,000 270,000
    店長 230,000 20,000 250,000
    社員 220,000 20,000 240,000
    賞与

    年間　3~4ヶ月（Ｂ評価標準）

    ※支給要件は１年後に満たします

    退職金

    制度有り（勤続3年以上）
    手当
    通勤手当 全額支給（片道3km以上が要件）
    家族手当 義務教育終了まで、1子につき10,000円支給
    既婚単身赴任者帰省手当 １ヶ月に1回往復交通費実費支払分支給
    転勤時手当 家族帯同移転（転居を伴う異動）の場合、1回100,000円
    単身移転（転居を伴う異動）の場合、1回50,000円支給

    ※ 2回目以降（社宅⇒社宅）1回10,000円

  • エリア採用

    給与について

    給与
    職位 基本給 職務手当 給与（月額）
    SI店長 249,600 40,000 289,600
    Sr店長 230,400 30,000 260,400
    店長 220,800 20,000 240,800
    社員 211,200 20,000 231,200
    エリア社員A条件

    ・エリア内引っ越しが発生する（北海道・東北・首都圏・東海北陸・近畿圏・中四国・九州）

    ※初回配属エリアにて引越しを伴う異動、転居が発生する

    ・最上職位、エリアマネージャーまでとなる。
    賞与

    年間　3~4ヶ月（Ｂ評価標準）

    ※支給要件は１年後に満たします

    退職金

    制度有り（勤続3年以上）
    手当
    通勤手当 全額支給（片道3km以上が要件）
    家族手当 義務教育終了まで、1子につき10,000円支給
    既婚単身赴任者帰省手当 １ヶ月に1回往復交通費実費支払分支給
    転勤時手当 家族帯同移転（転居を伴う異動）の場合、1回100,000円
    単身移転（転居を伴う異動）の場合、1回50,000円支給

    ※ 2回目以降（社宅⇒社宅）1回10,000円

  • 福利厚生（住居）

    住居について

    配属先に現住居から通勤できない場合は、基本的に社宅を手配します。
    ※会社都合転勤の場合に適用しますので、現住所のままですと適用外となります。

    対象者 仕様 家賃（自己負担） 単身赴任手当
    独身者 1Ｋ 入社2年目/20,000円 入社2年目/30,000円 入社3年目/40,000円 無し
    家族帯同 2Ｋ、2ＤＫ 入社2年目/20,000円 入社2年目/30,000円 入社3年目/40,000円 無し
    単身赴任 1Ｋ 10,000円 45,000円
    ※敷金・保証金・礼金 必要な場合、会社負担

    引越し費用について

    会社都合の場合に限り、全額会社が負担します。
    自己都合による引越し費用は自己負担になります。

  • 福利厚生

    休日について

    働き方 変形労働時間制。月により労働時間が変動します。
    有給休暇 入社月に5日、入社6か月後の1日に5日付与。
    その後、入社月から1年ごとに規定に則って加算します。
    （スタッフから入社の場合は、付与月が異なる場合があります。入社時にご確認ください。）

    その他

    • 給料日：月末〆の翌月24日払い
    • エリア内での転勤・転居が発生します。
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